5月26日下午，浙江君悅舉行薪酬績(jī)效管理階段總結(jié)分享會(huì)。

浙江君悅標(biāo)準(zhǔn)件有限公司專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)銷(xiāo)售緊固件，主導(dǎo)產(chǎn)品為長(zhǎng)絲桿。君悅是一家技術(shù)力量雄厚的規(guī)模型企業(yè)，已成為同行業(yè)中的佼佼者。根據(jù)發(fā)展需要，于2016年11月中旬與嘉興市派利企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司啟動(dòng)薪酬績(jī)效管理咨詢(xún)項(xiàng)目。經(jīng)過(guò)半年的積極開(kāi)展實(shí)施，于5月26日下午舉行了薪酬績(jī)效管理階段總結(jié)分享會(huì)，全體中高層干部參加。嘉興市派利黃顧問(wèn)作了階段總結(jié)報(bào)告。

本項(xiàng)目為全員考核，其中中高層管理干部考核方式為圍繞公司業(yè)績(jī)的KPI關(guān)鍵指標(biāo)考核，基層班組長(zhǎng)承接中高層的考核指標(biāo)，員工為關(guān)鍵行為考核。本次項(xiàng)目實(shí)施亮點(diǎn)多多，在公司高層的要求和派利顧問(wèn)的輔導(dǎo)技巧下，調(diào)動(dòng)了干部員工的學(xué)習(xí)改變精神，取得了階段性的成效?？偨Y(jié)過(guò)程中，各部門(mén)互相鼓掌，彼此支持認(rèn)可，會(huì)場(chǎng)內(nèi)氣氛十分熱烈。